Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Skaitmeninės transformacijos direktorius
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome Skaitmeninės transformacijos direktoriaus, kuris vadovautų mūsų įmonės skaitmeninės transformacijos iniciatyvoms ir strategijoms. Ši pozicija reikalauja stiprių lyderystės įgūdžių, gebėjimo dirbti su įvairiomis komandomis ir supratimo apie naujausias technologijas bei verslo procesų optimizavimą. Skaitmeninės transformacijos direktorius bus atsakingas už inovatyvių sprendimų diegimą, kurie pagerintų įmonės veiklos efektyvumą, klientų patirtį ir konkurencingumą rinkoje. Kandidatas turės glaudžiai bendradarbiauti su IT, rinkodaros, pardavimų ir kitais departamentais, siekiant užtikrinti sklandų technologinių sprendimų integravimą ir organizacijos pokyčių valdymą. Be to, reikės nuolat stebėti rinkos tendencijas, vertinti naujas technologijas ir pritaikyti jas įmonės poreikiams. Ši pozicija yra strateginė ir reikalauja gebėjimo priimti sprendimus, kurie turi ilgalaikį poveikį įmonės augimui ir inovacijoms. Jei turite patirties skaitmeninės transformacijos srityje, esate iniciatyvus ir orientuotas į rezultatus, kviečiame prisijungti prie mūsų komandos ir kartu kurti ateities verslo sprendimus.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Vystyti ir įgyvendinti skaitmeninės transformacijos strategiją.
- Bendradarbiauti su įvairiais departamentais siekiant integruoti technologinius sprendimus.
- Stebėti ir analizuoti rinkos tendencijas bei naujas technologijas.
- Vadovauti skaitmeninių projektų komandai ir užtikrinti jų sėkmingą įgyvendinimą.
- Optimizuoti verslo procesus naudojant skaitmenines priemones.
- Užtikrinti pokyčių valdymą ir darbuotojų įtraukimą į transformacijos procesus.
- Vertinti skaitmeninių iniciatyvų poveikį verslo rezultatams.
- Rengti ataskaitas ir pristatyti rezultatus vadovybei.
- Užtikrinti atitiktį duomenų apsaugos ir saugumo reikalavimams.
- Skatinti inovacijas ir nuolatinį tobulėjimą organizacijoje.
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis išsilavinimas informacinių technologijų, verslo vadybos ar susijusioje srityje.
- Ne mažiau kaip 5 metų patirtis skaitmeninės transformacijos valdyme.
- Stiprūs projektų valdymo įgūdžiai.
- Puikūs komunikacijos ir derybų gebėjimai.
- Gebėjimas dirbti su kryžminėmis komandomis.
- Žinios apie naujausias IT technologijas ir tendencijas.
- Patirtis pokyčių valdyme ir organizacijos vystyme.
- Analitinis mąstymas ir problemų sprendimo įgūdžiai.
- Gebėjimas priimti strateginius sprendimus.
- Anglų kalbos mokėjimas būtų privalumas.
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokio dydžio skaitmeninės transformacijos projektus esate vadovavęs?
- Kaip vertinate skaitmeninės transformacijos poveikį verslo rezultatams?
- Kaip sprendžiate pasipriešinimą pokyčiams organizacijoje?
- Kokias technologijas laikote svarbiausiomis skaitmeninės transformacijos kontekste?
- Kaip užtikrinate efektyvią komunikaciją tarp skirtingų departamentų?
- Kaip matuojate skaitmeninių iniciatyvų sėkmę?
- Ar turite patirties dirbant su duomenų apsaugos ir saugumo reikalavimais?
- Kaip skatinate inovacijas savo komandoje?
